厚生労働省の「ユースエール認定企業」に認定されました！

2023年10月17日

この度、8月25日付けで「2023年度ユースエール認定企業」に認定され、10月16日に徳山公共職業安定所にて交付式が行われました。

ユースエール認定制度とは、若者の採用・育成に積極的で、若者の雇用管理の状況などが優良な中小企業を厚生労働大臣が認定する制度で、若者が働きやすく成長できる企業として国の認定を受けた証とされています。ちなみに、若者（ユース）を応援（エール）する企業が名前の由来となっています。

ユースエール認定を受ける為には新卒者の離職率、有給休暇の取得率、平均残業時間、育児休業取得率など様々な要件がありますが、当社では長年継続する新卒の定期採用や若者の雇用定着に向けた様々な取り組みが実を結び、認定に至ったと考えております。

今後も持続的な各種活動を通じて、若者はもとよりすべての従業員が働きやすい職場環境の整備に努めて参ります。

厚生労働省　ユースエール認定制度

厚生労働省　若者雇用促進総合サイト